バックオフィス責任者／ミスリル株式会社
総務、法務、経理、労務など、バックオフィス業務のご経験が7年以上ある方に向けた求人です。
バックオフィスの責任者として、バックオフィスチーム全体を統括していただける方を募集しています！
成長期の組織を共に作っていただける方、是非ご応募ください！
| 募集要項 | |
|---|---|
| 企業 |
ミスリル株式会社
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| 業界 |
その他
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| 職種 |
その他のバックオフィス系職種
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| 雇用形態 |
正社員(無期雇用)
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| 業務内容 |
バックオフィスの責任者として、
バックオフィスチーム全体を統括していただきたいと思っております。 成長期の組織を共に作っていただける方を募集いたします。 ◆責任者としての業務 ・組織の課題発見と新しい取り組みの立案/推進 ・社内関連規定の制定、改廃 ・福利厚生の立案/推進 ・法務関連業務、契約内容の検討、交渉 ・社内に導入する設備やサービスの選定/提案/推進 ・バックオフィス業務全般の効率化方法の立案/推進 ・バックオフィスメンバーの教育 ◆その他バックオフィス業務 ・社内情報システムの管理、社内機材の管理統括 ・文書管理 ・社内で利用するウェブサービス等の手配、管理 ・社内備品の管理 ・請求書の管理 ・社内外のイベントとりまとめ ミスリル株式会社HP：https://mythril.co.jp/ |
| 応募資格 |
【必須条件】
・マイクロソフトオフィスの各種ソフトウェアを使ってゼロから資料作成ができること ・スマートフォン、PCの初期化、初期設定ができる程度のITリテラシーを有していること ・総務、法務、経理、労務など、バックオフィス業務のご経験が7年以上ある方 ・業務効率化に関するご提案経験があること ・福利厚生の立案、新規サービス導入に伴う企画提案のご経験があること ・常に朗らかで人当たりよく周囲とコミュニケーションが取れること ・本社に通勤できること（原則出社です。） 【歓迎条件】 ・ゲーム業界でのバックオフィス経験 ・総務、法務、経理、労務部門で部門リーダーを担ったご経験がある方 ・組織の管理部門での業務経験がある方 ・エンジニア経験があり、業務の効率化が得意な方 ・ゲームが好きであること 【求める人物像】 ・組織課題を発見し、改善提案ができる方 ・常に自責主義で問題と向き合える方 ・組織の飛躍と成長を自己の成長と結びつけられる方 ・自分の業務範囲を線引きせず自社と仲間の為に様々な業務を遂行することを厭わない方 ・主体的に課題解決に向けて推進できる方 |
| 勤務地(詳細) |
本社
〒108-0073 東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー3F |
| 最寄駅 |
田町、三田
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| 年収下限 [万円] |
300
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| 給与(詳細) |
年俸制
想定年収：年俸300万円～1000万円以上 （年俸を12分割で毎月支給） ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、当社規定により優遇します |
| 勤務時間 |
10:00～19:00
※裁量労働制／フレックスタイム制 |
| 休日休暇 |
【年間休日120日】
・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・幼児誕生日休暇 |
| 待遇・福利厚生 |
昇給：年2回（10月・3月）／賞与年1回（10月）
交通費支給（上限月額3万円）／残業手当 各種社会保険完備／映画鑑賞費補助／Android端末 無料貸与制度／高額Android購入補助／ 残業時食事無料提供／外部勉強会＆セミナー参加費用全額負担／共有ゲーム＆図書購入／ 懇親会や社員交流などのチームビルディング費用負担／社内部活の活動費用の補助／ 講師を招いて行う英会話レッスン／海外ゲームショー視察＆海外勉強会参加補助 社宅制度／インフルエンザ予防接種補助／副業可 |
| 受動喫煙防止措置の状況 |
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
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| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業 |
ミスリル株式会社
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| 企業ロゴ |
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| 事業内容・会社の特長 |
スマートフォンゲーム開発・運用
コンシューマーゲーム開発・運用 |
