採用マネージャー候補／カバー株式会社
その他
| 募集要項 | |
|---|---|
| 企業 |
カバー株式会社
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| 業界 |
映像業界
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| 職種 |
人事/採用
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| 雇用形態 |
正社員(無期雇用)
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| 業務内容 |
【仕事内容】
■概要 成長を続ける当社の採用担当として、主に当社の新卒採用をリードいただく業務を担当いただきます。 グローバルに多事業展開をしている当社ならではの新卒採用体制の構築・運営をリードしていただきます。 ■業務内容 ・採用戦略の策定、ロードマップ設計 ・採用ターゲット・KPIの設定 ・予算管理 ・新卒領域における採用広報 ・選考体験の設計 ・インターンシップ・イベントの企画の統括 ・新たな母集団形成施策の模索・実行 ・内定者リテンション設計の統括 ・チームマネジメント ■組織について 採用チームには9名の社員が所属しています。新卒採用担当者3名です。 20代半ば〜30代までの社員が在籍。 ■この仕事のやりがい ・エンジニア・デザイナーなどの専門職に加え、ビジネス職採用をしており、採用手法が異なる複数のポジションの採用戦略の設計が可能 ・アグレッシブに新たなチャレンジを求められる環境のため、既存のやり方にとらわれず、新たな採用手法の提案、実行が可能 |
| 応募資格 |
【必須スキル】
・以下のいずれかのご経験をお持ちの方 -事業会社の人事として採用経験が3年以上ある方 -人材サービス企業にて新卒関連事業の営業経験が3年以上がある方 ・チームのリーダー経験 【歓迎スキル】 ・スタートアップやITベンチャーでの就業経験 ・年間50名以上など大量採用に携わった経験 ・エンジニアやデザイナーなどクリエイター職の採用経験 ・採用の企画から選考、クロージングまで一連の活動に携わった経験のある方 【求める人物像】 ・当社のMISSION/VALUEに共感いただける方 ・チームワークを大切にできる方 ・主体的にものごとを考え、自ら行動できる方 ・雑務や細かい仕事にもしっかり取り組める、素直で誠実な方 |
| 勤務地(詳細) |
〒108-0073
東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー |
| 最寄駅 |
都営浅草線･三田線｢三田｣駅徒歩4分、JR｢田町｣駅徒歩5分
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| 年収下限 [万円] |
650
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| 年収上限 [万円] |
900
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| 給与(詳細) |
年収 6,500,000 円 - 9,000,000円
※スキル・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します ※賞与年2回（業績連動） |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制(コアタイム：有 12:00〜16:00)
所定労働時間：8時間(休憩60分) 残業手当：有(45時間分の固定残業代を支給、超過分別途支給) |
| 休日休暇 |
■休日
土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇 年間休日数 125日 ※休日勤務：有(振替休日の取得可能) ■休暇 年次有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 その他休暇 |
| 待遇・福利厚生 |
・各種社会保険完備
・交通費支給（1か月あたり上限5万円） ・オフィスコンビニ /ウォーターサーバー設置 ・PC / 付属機器等の貸与 ・雇入 / 定期健康診断等の費用負担勤務体系 ・インフルエンザ予防接種等の費用負担 ・副業可 ・メンタルヘルスケア ・イベント支援制度（社内規定あり） ・リモートワーク制度 ・帰省リモートワーク制度 ・配信ライブイベントチケット配布 ・語学学習支援 ※各種制度・福利厚生の詳細はこちら https://cover-corp.com/recruit/workstyle |
| 受動喫煙防止措置の状況 |
屋内全面禁煙
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| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業 |
カバー株式会社
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| 事業内容・会社の特長 |
バーチャルプラットフォーム事業
VTuberプロダクション事業 メディアミックス事業 |